Младший консультант

Detech Group представлена на рынке стратегического HR-консалтинга с 2004 г.

Портфель услуг компании включает системные решения, направленные на повышение эффективности привлечения, использования и развития человеческого потенциала, минимизации человеческих рисков и повышения эффективности управления человеческим капиталом на основе цифровых данных.

Мы открываем конкурс на должность Младшего консультанта — ассистента в отдел оценки персонала.

Ты всегда мечтал работать в HR-сфере и хочешь разобраться в методах оценки и развития персонала? Мы готовы обучить тебя сертифицированным методикам и дать возможность активно развиваться в этом направлении.

Обязанности:

• помощь в организации и проведении проектов с сфере HR для крупных российских и международных компаний;
• техническая поддержка проектов по оценке персонала – подготовка и организация онлайн-тестирования и дистанционных центров оценки на онлайн-платформах Detech по заранее согласованному плану;
• поддержка пользователей системы онлайн-тестирования по электронной почте (ответы по заранее подготовленным шаблонам);
• работа с документами в MS PowerPoint,Word и Excel;
• организация очных обучающих и оценочных мероприятий (подготовка материалов и аудитории);
• первичный прием входящих звонков от клиентов по запросам на проведение HR-проектов (общение по алгоритму).

Требования:

• высшее образование;
• отличное знание MS PowerPoint, MS Word, MS Excel;
• ответственность в работе и хорошие коммуникативные навыки;
• опыт работы в HR, рекрутерских, тренинговых и/или консалтинговых компаниях приветствуется;
• знание английского языка (как преимущество).

Условия:

• обучение технологиям оценки персонала, соответствующим международным стандартам;
• уникальный опыт работы с передовыми технологиями в области оценки и развития персонала;
• оформление в соответствии с ТК РФ, официальная заработная плата, вознаграждение в соответствии с опытом и навыками (обсуждается);
• график работы: пн-пт 5/2 (с 9:00 до 18:00);
• местонахождение офиса: м. Дмитровская (5-7 минут пешком);
• в комфортном офисе вас ждет натуральный кофе и ароматный чай, есть оборудованная кухня.

Конкурс на вакансию состоит из следующих этапов:

• краткое телефонное интервью;
• онлайн тестирование (дистанционно);
• собеседование с HR-специалистом;
• тестовое задание на оценку навыков работы в программах Microsoft Office (Word, Excel, Power Point);
• собеседование с руководителем.

Резюме направляйте на resume@detech-group.com